Ngày 21/04/2026, Công ty Cổ phần Rau quả Thực phẩm An Giang (Antesco) đã tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026 tại Khách sạn Đông Xuyên (An Giang), với sự tham dự của Hội đồng quản trị, Ban Điều hành, Ban Kiểm soát cùng đông đảo cổ đông và khách mời. Đại hội được tổ chức theo hình thức kết hợp trực tiếp và biểu quyết điện tử, đảm bảo tính minh bạch, thuận tiện và phù hợp với xu hướng quản trị hiện đại.

Đảm bảo tính hợp lệ và quy trình tổ chức chuyên nghiệp

Đại hội đã hoàn tất các nội dung theo quy định, bao gồm thẩm tra tư cách cổ đông và biểu quyết thông qua quy chế làm việc, quy chế bầu cử và chương trình Đại hội với tỷ lệ tán thành cao. Việc ứng dụng hệ thống biểu quyết và bầu cử điện tử góp phần nâng cao tính rõ ràng và chính xác trong toàn bộ quá trình ra quyết định.

Ban Thư ký, Ban Kiểm phiếu và Ban Kiểm tra tư cách đại biểu đã được Đại hội thông qua với tỷ lệ đồng thuận cao, đảm bảo quá trình tổ chức và kiểm phiếu diễn ra minh bạch, hiệu quả.

Tổng kết hoạt động 2025: Tăng trưởng gắn với chuyển đổi và chuẩn hóa quản trị

Đại hội đã thông qua các báo cáo quan trọng từ Hội đồng quản trị, Ban Tổng Giám đốc và Ban Kiểm soát về kết quả hoạt động năm 2025 và kế hoạch năm 2026.

Năm 2025 ghi nhận nhiều dấu ấn nổi bật của Antesco. Công ty vinh dự được trao tặng Huân chương Lao động Hạng II, đồng thời kỷ niệm 50 năm hình thành và phát triển. Bên cạnh đó, Antesco được công nhận là doanh nghiệp tiêu biểu của tỉnh An Giang và tích cực tham gia các hội chợ quốc tế lớn như Anuga, Gulfood, Foodex và Sial, qua đó tiếp tục mở rộng hiện diện trên thị trường toàn cầu. Đặc biệt, việc hoàn tất niêm yết cổ phiếu ANT trên HOSE đã đánh dấu bước tiến quan trọng trong chiến lược minh bạch hóa và nâng cao năng lực huy động vốn.

Về quản trị và vận hành, Công ty đã triển khai nhiều cải tiến đáng chú ý như cập nhật mô hình quản trị theo thông lệ quốc tế, tăng cường trao quyền cho đội ngũ quản lý trẻ, đồng thời ban hành các định mức mới nhằm nâng cao năng suất và tối ưu chi phí. Các nền tảng quản trị cho giai đoạn phát triển mới cũng được thiết lập, bao gồm hệ thống KPI, định hướng áp dụng chính sách lương 3P và chuẩn bị công bố tiêu chuẩn ESG theo thông lệ quốc tế.

Định hướng 2026: Tăng tốc tăng trưởng và xây dựng nền tảng bền vững

Đại hội đã thông qua kế hoạch kinh doanh năm 2026 với mục tiêu doanh thu hợp nhất 2.000 tỷ đồng và lợi nhuận sau thuế 140 tỷ đồng, khẳng định định hướng phát triển bền vững, phù hợp với chiến lược giai đoạn 2026–2030.

Các trọng tâm chiến lược năm 2026 bao gồm:

• Kinh doanh và đầu tư: Tiếp tục mở rộng năng lực sản xuất, đặc biệt tại nhà máy Bình Long; triển khai chuyển đổi hệ thống ERP nhằm nâng cao hiệu quả quản trị; phát triển thêm lĩnh vực phân bón và đẩy mạnh xây dựng thương hiệu.
• Phát triển chuỗi giá trị: Thành lập Công ty Cổ phần ANTAGRI nhằm chủ động vùng nguyên liệu và tối ưu chuỗi cung ứng, qua đó nâng cao năng lực cạnh tranh dài hạn.
• Quản trị nguồn nhân lực: Đồng bộ hóa chiến lược nhân sự với chiến lược vận hành giai đoạn 2025–2030, tập trung phát triển đội ngũ kế thừa và nâng cao hiệu quả hệ thống KPI.
• Tài chính: Đảm bảo nguồn vốn cho hoạt động sản xuất kinh doanh, đồng thời chủ động thu xếp vốn trung và dài hạn cho các dự án đầu tư; triển khai các phương án tăng vốn chiến lược sau niêm yết và kiểm soát chặt chẽ rủi ro tài chính.
• ESG và chuyển đổi số: Chính thức triển khai lộ trình phát triển bền vững giai đoạn 2026–2030 và thúc đẩy chuyển đổi số toàn hệ thống, với dự án ERP được khởi động từ tháng 3/2026.

Thông qua các tờ trình quan trọng và hoàn tất công tác nhân sự

Đại hội đã tiến hành thảo luận, biểu quyết và thông qua toàn bộ các tờ trình quan trọng, bao gồm báo cáo tài chính kiểm toán năm 2025, phương án phân phối lợi nhuận, kế hoạch kinh doanh 2026, các chính sách thù lao, giao dịch với các bên liên quan, cũng như các phương án phát hành cổ phiếu.

Đồng thời, Đại hội đã hoàn tất việc miễn nhiệm và bầu mới Hội đồng quản trị và Ban Kiểm soát nhiệm kỳ 2026–2030 theo đúng quy định, đảm bảo tính kế thừa và đổi mới trong công tác quản trị doanh nghiệp. Ban lãnh đạo nhiệm kỳ mới đã chính thức ra mắt Đại hội, thể hiện cam kết tiếp tục dẫn dắt Công ty trong giai đoạn phát triển tiếp theo.

Phiên thảo luận: Tăng cường đối thoại và đồng thuận với cổ đông

Phiên thảo luận diễn ra sôi nổi với nhiều tương tác và trao đổi thẳng thắn, qua đó thể hiện sự thấu hiểu và sát sao của Hội đồng quản trị Antesco, góp phần tăng cường sự gắn kết giữa tham vọng của doanh nghiệp và kỳ vọng của cổ đông.

Các nội dung được quan tâm tập trung vào kế hoạch phát triển hệ thống nhà máy, nguồn nhân lực và mức độ tự động hóa; định hướng phát triển các sản phẩm chủ lực, đặc biệt là dòng sản phẩm xoài; vai trò của các cố vấn quốc tế trong hoạt động quản trị và vận hành; chiến lược hợp tác với các nhà đầu tư tư nhân và quỹ lớn; cũng như cơ chế triển khai chương trình ESOP trong giai đoạn tới.

Khẳng định sự đồng thuận và tầm nhìn dài hạn

Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026 của Antesco đã khép lại thành công với sự thống nhất cao trong toàn bộ nội dung được thông qua. Kết quả Đại hội phản ánh sự đồng thuận giữa cổ đông và Ban lãnh đạo trong định hướng phát triển, đồng thời củng cố nền tảng quản trị để Công ty bước vào giai đoạn tăng trưởng mới với trọng tâm là hiệu quả, bền vững và hội nhập quốc tế.

Trên nền tảng đã được xây dựng trong năm 2025, Antesco bước vào năm 2026 với chiến lược rõ ràng, hệ thống quản trị ngày càng hoàn thiện và cam kết tạo ra giá trị dài hạn cho cổ đông, đối tác và cộng đồng.